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Die neue elektronische Versichertenkarte
Die gesetzlichen Krankenkassen bitten postalisch, nach und nach ihre Mitglieder ein aktuelles Passfoto von sich einzureichen. Grund für diese Aufforderung, ist die neue elektronische Versichertenkarte auf der nicht nur Patientendaten, sondern auch, wie bei Ihrem Ausweis ein Lichtbild aufgedruckt wird. Bis alle Versicherten dazu aufgefordert werden, kann es jedoch noch dauern. Die Bundesregierung hat die gesetzlichen Krankenkassen angewiesen bis Ende 2011 mindestens 10 Prozent der Mitglieder mit der neuen elektronischen Versichertenkarte auszustatten. Die alten Versichertenkarten behalten deswegen weiterhin ihre Gültigkeit.
Welche Daten werden auf der neuen elektronischen Karte gespeichert?
Aktuell enthält die neue elektronische Chip-Karte, wie bisher nur die Stammdaten des Versicherten. Also den Namen, die Anschrift und das Geburtsdatum. Zukünftig sollen Ärztebriefe, Befunde und Notfalldaten, wie Allergien und chronische Krankheiten abgespeichert werden. Auch das Anlegen einer elektronischen Patientenakte ist angedacht. Ziel ist es eine bessere Vernetzung zwischen Ärzten, Kliniken und Krankenkassen zu gewährleisten. Der Versicherte soll bestimmen können, welche Daten von ihm gespeichert werden.
Warum das Foto auf der elektronischen Versichertenkarte?
Das Foto auf der Karte soll vor Missbrauch durch Fremde schützen. Den Krankenkassen entstehen jährlich etwa durch Diebstahl der Versichertenkarte Kosten in Millionenhöhe.
Wer braucht kein Foto abzugeben?
Kinder unter 15 Jahren müssen kein Foto bei der Krankenkasse abgeben, sowie Pflegebedürftige.
Wann kommt die neue elektronische Versichertenkarte für alle gesetzlich Versicherten?
Technisch und logistisch sind noch ein paar Hürden zu meistern, bis die elektronische Gesundheitskarte für alle Versicherten einer gesetzlichen Krankenkasse wirksam wird.
Quelle: Artikel auf rp-online.de vom 08.10.2011
Wichtige Infos, wenn Krankenkassen fusionieren
Auf test.de gibt es einen sehr guten Artikel für Krankenkassenmitglieder, die von der Fusion Ihrer Krankenkasse mit einer anderen gesetzlichen Krankenkasse betroffen sind. Denn so eine Fusion zweier Krankenkassen bringt auch immer ein paar Veränderungen für die Versicherten mit sich.
Die Versichertenkarte
Die alten Chipkarten behalten auch nach einem Zusammenschluss weiterhin ihre Gültigkeit bis zum regulären Ablaufdatum. Erst dann bekommen Sie eine neue Versichertenkarte ausgestellt. Die fusionierte Krankenkasse informiert automatisch den Arbeitgeber und die Rentenversicherung über die Krankenkassen-Fusion. Sie müssen sich darum nicht kümmern.
Zusatzleistungen
Bei den angebotenen Extra-Leistungen und speziellen Angeboten, wie zum Beispiel Wahltarife, müssen sich die beiden Krankenkassen auf einen gemeinsamen Nenner einigen. Oftmals wird der Leistungskatalog der vormals größeren Krankenkasse übernommen. Keine Bange ausreichend Versicherungsschutz besteht immer, denn 90% der gesetzlichen Leistungen sind vorgeschrieben. Nur bestimmte Zusatzleistungen können bei einer Krankenkassenfusion auf der Strecke bleiben oder eingeschränkt werden.
Auch Wahltarife werden auslaufen und auf die Krankenkassen-Fusion angepasst. Sie können sich dann entscheiden, ob Sie einen Wahltarif der neu entstandenen Krankenkasse annehmen oder ganz und gar in eine neue Krankenkasse wechseln. Positiv bei einer Krankenkassen-Fusion kann sich die persönliche Erreichbarkeit auswirken. So kann sich das Filialnetz deutlich erweitern.
Kein Sonderkündigungsrecht
Wichtig, wenn Ihre Krankenkasse mit einer anderen Kasse fusioniert haben Sie nicht automatisch ein Sonderkündigungsrecht. Dieses gesonderte Recht haben Sie nur dann, wenn die Kasse erstmals die Erhebung eines Zusatzbeitrages ankündigt.
Zur BKK VBU Krankenkasse wechseln
Warum Sie zur BKK VBU wechseln sollten:
- Bonusprogramm mit Barauszahlung
– Viele attraktive Präventionsangebote
– Unterstützt Kuren und die Hyposensibilisierung für Allergiker
– Kein Zusatzbeitrag für 2010
Hier können Sie zur BKK VBU wechseln.
Die BKK VBU ist eine gesetzliche Krankenkasse, die sich selbst als jung und modern bezeichnet. Sie wurde 1993 von Mitarbeitern der Verkehrsbau Union GmbH als Betriebskrankenkasse gegründet. Heute zählt die Krankenkasse ca. 300.000 Menschen zu ihren Versicherten. Neben den Standardleistungen einer gesetzlichen Krankenkasse bietet die BKK VBU weitere über diesen Standardschutz reichende Zusatzangebote, wie Präventionskurse und ein attraktives Bonusprogramm an.
Das Bonusprogramm der BKK VBU ist kundenfreundlich und einfach strukturiert. Hier sammeln Sie keine Punkte, sondern bekommen bis zu 100€ Prämie im Jahr bar ausgezahlt.
Die BKK Aktivwoche ist ein besonderes Gesundheitsprogramm, das ganz individuell auf Familien, Einzelteilnehmer und Senioren zu geschnitten ist. Die Aktivwoche findet an ausgewählten Kurorten in Deutschland statt, bei dem Sie an vielen präventiven Maßnahmen wie Rückenschule, Entspannungstraining und Belastungstests teilnehmen können. Die Krankenkasse bezuschusst diesen Miniurlaub.
Chronisch kranke Patienten können an ambulanten Patientenschulungen teilnehmen. Diese werden in Gruppen zu den einzelnen Krankheiten wie Neurodermitis und Diabetes durchgeführt. Die Teilnehmer erfahren mehr über die Krankheit und wie sich mit ihr am besten in bestimmten Situationen verhalten sollen.
Die BKK VBU unterstützt ambulante Operationen bei der sie noch am gleichen Tag nach Hause gehen können oder nur kurzzeitig im Krankenhaus bleiben müssen. Der Vorteil für Sie ist, dass Sie nicht unnötig viele Tage im Krankenhaus verbringen müssen. Der Aufenthalt wird damit auch für Sie kostengünstiger.
Die Krankenkasse bietet ihren Versicherten zum Beispiel auch read more
Zur mhplus BKK wechseln
Warum zur mhplus BKK wechseln:
- Viele Leistungen speziell für Familien
– Viele Leistungen speziell für Kinder und Jugendliche
– Fördert Naturheilverfahren
– Aktiv Reisen für die Gesundheit ab 29€ (Well-Aktiv-Programm)
– Kostenlose Gesundheitskurse
– Kein Zusatzbetrag für 2010
Hier können Sie zur mhplus BKK wechseln.
Die mhplus BKK Krankenkasse ist eine junge dynamische Krankenkasse, die Versicherte in Sachen Gesundheit umfassend betreut. Sie können sich persönlich in 21 Geschäftsstellen wie auch am Telefon, online oder per Fax beraten lassen.
Die mhplus BKK macht sich für Familienleistungen stark. Sie fördert zum Beispiel Mutter-Vater-Kind Kuren und Künstliche Befruchtungen. Sollte ihr Kinde krank werden, und sie nicht zur Arbeit gehen können, dann ersetzt die mhplus BKK den Verdienstausfall mit dem Kinderpflege-Krankengeld. Haben sie persönlich Fragen zu Themen wie Säuglings- und Kinderkrankheiten oder Ernährung, dann können Sie sich am 24 Stunden Elterntelefon beraten lassen.
Für Kinder und Jugendliche bietet die mhplus Krankenkasse wichtige Extraleistungen an, wie zum Beispiel Betreuungsprogramme für stark übergewichtige Kinder, ambulante Neurodermitis Schulungen und Rehabilitationen für Kinder in der Schweiz. read more
Zur Securvita Krankenkasse wechseln
Warum Sie zur Securvita Krankenkasse wechseln sollten:
– 20€ Startprämie
– Fördert Akupunktur, Yoga und Homöopathie
– Spartarife mit Prämienausschüttung
– Ausgezeichnet als beste Krankenkasse für alternative Medizin
– Wahltarif erweiterte Kostenerstattung
– Individuelle Bausteine für einen persönlichen Versicherungsschutz
Hier können Sie zur Securvita wechseln.
Die Securvita Krankenkasse, die es seit 1984 gibt, bietet Ihren Versicherten neben der klassischen Schulmedizin, vor allem auch umfangreiche Leistungen im Bereich alternative Heilmethoden an. Laut Focus Money Test (47/ 2009), ist die Securvita, die beste Krankenkasse für Naturheilverfahren, da sie die meisten Kosten für solche Behandlungen übernimmt.
Bei der Securvita bekommen Sie als Versicherter zu den gesetzlichen Bestimmungen noch viele Extras angeboten. Die Krankenkasse bietet Ihnen Vorsorgemaßnahmen und Gesundheitskurse wie Yoga und Rückenschule an.
Alle Versicherte, die aktiv etwas für ihre Gesundheit tun, profitieren bei einem attraktiven Bonusprogrammen. Sie bekommen Punkte zum Beispiel für die Mitgliedschaft im Fitness-Studio, im Sportverein oder für die Teilnahme an Vorsorgeuntersuchungen. Am Ende winkt Ihnen ein Einkaufsgutschein von bis zu 720€. Sie können Ihre Punkte auch in eine Geldspende umwandeln und einer gemeinnützigen Organisation spenden.
Für alle Teilnehmer am Bonusprogramm, die einen Bonus für die Vorsorge bekommen, gibt es einen zusätzlichen Vorteil. Sie die bekommen eine Beitragsrückerstattung bei den Zusatzversicherungen von einem ganzen Monatsbeitrag in jedem Kalenderjahr, in dem Sie den Bonus erhalten haben. read more
Zur BIG direkt gesund wechseln
Warum Sie zur BIG direkt gesund wechseln sollten:
- Viele geförderte Präventionsprogramme
- BIGtionär-Bonusprogramm
- Gutes Preis-Leistungsverhältnis
- Kein Zusatzbeitrag in 2010
Hier können Sie direkt zur BIG Krankenkasse wechseln.
Für die optimale Vorsorge bietet Ihnen die BIG direkt viele zusätzliche Möglichkeiten an. Die Krankenkasse fördert anteilig Präventionskurse zum Beispiel in folgenden Bereichen Bewegungstherapie, Herz-Kreislauf Funktion, Stressbewältigung, Ernährungsberatung und Suchtberatung. Dabei übernimmt die Krankenkasse bis zu 90€ je Bereich.
Wenn bei Ihnen ambulante Vorsorgemaßnahmen und Kuren notwendig sind, dann unterstützt Sie die BIG direkt gesund. Als ganz besondere Leistung gibt es ein Burnout-Präventionsprogramm, um wirkungsvoll allen Betroffenen zu helfen, besser mit Streß und seinen Auswirkungen umgehen zu können.
Die BIG direkt gesund trägt auch die Kosten für viele Schutzimpfungen, für Reiseimpfungen, für Impfungen gegen Rotaviren und Impfungen gegen den Gebärmutterhalskrebs. read more
Zur Siemens-Betriebskrankenkasse (SBK) wechseln
Warum Sie zur SBK wechseln sollten:
– Viele Zusatzleistungen zum Beispiel ein Rückengesundheitsprogramm
– Kostenübernahme auch für alternative Heilmethoden
– Netzwerk aus kooperierenden Ärzten und Krankenhäusern
– Kein Zusatzbeitrag für 2010
Hier können Sie zur Siemens-Betriebskrankenkasse wechseln.
Die SBK verspricht Ihren Mitgliedern ein vielfältiges Leistungsangebot, das an die jeweiligen Bedürfnisse und Lebenssituationen des Versicherten angepasst ist. Sie bietet passende Angebote für Selbständige, die sich freiwillig versichern möchten, Arbeitnehmer, Studenten, Azubis, Schüler, Rentner und Familien an.
Mit Hilfe von Wahltarifen, zum Beispiel für Arzneimittel, für Krankentagegeld oder auch für die Selbstbeteiligung, können Sie Ihren Versicherungsschutz nach Ihren Vorstellungen gestalten. In Punkto Gesundheitsvorsorge können Sie noch mehr tun. Die Siemens Krankenkasse bietet Ihnen in Zusammenarbeit mit der Barmenia Krankenversicherung eine Ergänzungsversicherung an. Sie können aus 7 Bausteinen wie Naturheilverfahren, Zahnerhalt- und pflege oder auch Sehhilfen wählen, und sich so Ihr eigens auf Sie abgestimmtes Paket „schnüren“.
Die Siemens-Betriebskrankenkasse hebt folgende Leistungen als Ihre Topleistungen hervor: read more
Zur Knappschaft wechseln
Warum Sie zur Knappschaft wechseln sollten:
– Umfangreiches Leistungsangebot, zum Beispiel bei der Familienplanung
– Netz aus eigenen Knappschaftsärzten und Krankenhäusern
– Kein Zusatzbeitrag für 2010
Hier können Sie zur Knappschaft wechseln.
Die Knappschaft bietet ihren Versicherten besondere Vorteile und Extraleistungen an.
So zum Beispiel die Aktivtage. Das sind Gesundheitskurse mit qualifiziertem Fachpersonal in ausgesuchten Hotels im gesamten Bundesgebiet.
Sie bekommen Kurse zu den Themenbereichen Entspannung, Ernährung und Bewegung geboten. Die Knappschaft bezuschusst diese attraktiven Angebote, wie Nordic Walking oder Autogenes Training mit 160€, so dass ihr Eigenanteil sehr viel geringer ausfällt. read more
Zur KKH-Allianz wechseln
Warum Sie zur KKH-Allianz wechseln sollten:
- Gesundheitskurszuschüsse bis zu 300€
- Zusatzversicherungen zu Sonderkonditionen
- Babykasse der KKH-Allianz
- Zuschüsse für Gesundheitsreisen bis zu 150€
Hier können Sie zur KKH-Allianz wechseln.
Die Kaufmännische Krankenkasse und die BKK Allianz haben im Jahr 2009 zur KKH-Allianz fusioniert und bilden seither die viertgrößte Krankenkasse in Deutschland. Die KKH-Allianz ist eine kaufmännisch orientierte gesetzliche Krankenkasse, die bundesweit mehr als 2 Millionen Versicherte betreut. Kundennähe wird groß geschrieben. Sie können sich in 114 Servicezentren und in mehr als 3.800 ehrenamtlichen Außenstellen beraten lassen.
Als besondere Leistungen werden Ihnen bei der KKH-Allianz unter anderem folgende read more
Zur AOK plus wechseln
Warum Sie zur AOK plus wechseln sollten:
- Unterstützt innovative Therapien wie Akupunktur
- Über 10.000 AOK plus Gesundheitsangebote
- Mit dem Tarif AOK plus pro fit bis zu 100€ Prämie im Jahr
- Kein Zusatzbeitrag
Hier können Sie zur AOK plus wechseln.
Die AOK plus ist die regionale Gesundheitskasse für Thüringen und Sachsen mit 2,8 Millionen Versicherten. Sie können an 7 Tagen die Wochen rund um die Uhr persönlich mit den Mitarbeitern der AOK plus Kontakt aufnehmen und sich umfassend zu den 10.000 AOK plus Gesundheitsangeboten beraten lassen. Sie können auch online ein Formular mit Ihrem Anliegen auszufüllen, das Serviceteam der AOK plus kümmert sich umgehend darum und ruft Sie zurück.
In Zusammenarbeit mit AOK plus Partnern stehen Ihnen kostenfreie Gesundheitsangebote unter anderem zu den Themen Stress und Abnehmen zur Verfügung. Das Prinzip der Kostenrückerstattung hat damit ausgedient. Bei Bedarf können Sie viele Zusatzleistungen, wie zum Beispiel read more
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